- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Bài giảng Đào tạo và phát triển nhân lực - Chương 2: Xây dựng kế hoạch đào tạo và phát triển nhân lực. Chương này cung cấp cho học viên những kiến thức về: khái niệm, phân loại kế hoạch đào tạo và phát triển nhân lực; nội dung xây dựng kế hoạch đào tạo và phát triển nhân lực;... Mời các bạn cùng tham khảo!
23 p hat 24/04/2024 26 0
Từ khóa: Đào tạo và phát triển nhân lực, Bài giảng Đào tạo và phát triển nhân lực, Quản trị nhân lực doanh nghiệp, Kế hoạch đào tạo và phát triển nhân lực, Xây dựng kế hoạch đào tạo và phát triển nhân lực, Nhu cầu đào tạo và phát triển nhân lực
Bài giảng Đào tạo và phát triển nhân lực - Chương 0: Mở đầu
Bài giảng Đào tạo và phát triển nhân lực - Chương 0: Mở đầu. Chương này cung cấp cho học viên những kiến thức về: đối tượng nghiên cứu; mục tiêu nghiên cứu; phương pháp nghiên cứu; nội dung nghiên cứu của học phần Đào tạo và phát triển nhân lực;... Mời các bạn cùng tham khảo!
7 p hat 24/04/2024 24 0
Từ khóa: Đào tạo và phát triển nhân lực, Bài giảng Đào tạo và phát triển nhân lực, Quản trị nhân lực doanh nghiệp, Kế hoạch đào tạo và phát triển nhân lực, Triển khai đào tạo và phát triển nhân lực, Đánh giá kết quả đào tạo và phát triển nhân lực
Bài giảng Tuyển dụng nhân lực - Chương 1: Tổng quan về tuyển dụng nhân lực
Bài giảng Tuyển dụng nhân lực - Chương 1: Tổng quan về tuyển dụng nhân lực. Chương này cung cấp cho học viên những kiến thức về: khái niệm và vai trò của tuyển dụng nhân lực; nội dung của tuyển dụng nhân lực; các nhân tố ảnh hưởng đến tuyển dụng nhân lực;... Mời các bạn cùng tham khảo!
15 p hat 23/09/2022 24 0
Từ khóa: Tuyển dụng nhân lực, Bài giảng Tuyển dụng nhân lực, Quản trị nhân lực doanh nghiệp, Vai trò của tuyển dụng nhân lực, Nội dung của tuyển dụng nhân lực, Xây dựng kế hoạch tuyển dụng nhân lực
Bài giảng Tuyển dụng nhân lực - Chương 2: Xây dựng kế hoạch tuyển dụng nhân lực
Bài giảng Tuyển dụng nhân lực - Chương 2: Xây dựng kế hoạch tuyển dụng nhân lực. Chương này cung cấp cho học viên những kiến thức về: khái niệm và vai trò của xây dựng kế hoạch tuyển dụng nhân lực; căn cứ, quy trình và phương pháp xây dựng kế hoạch tuyển dụng nhân lực; nội dung xây dựng kế hoạch tuyển dụng nhân lực;... Mời các bạn cùng...
17 p hat 23/09/2022 23 0
Từ khóa: Tuyển dụng nhân lực, Bài giảng Tuyển dụng nhân lực, Quản trị nhân lực doanh nghiệp, Xây dựng kế hoạch tuyển dụng nhân lực, Quy trình xây dựng kế hoạch tuyển dụng nhân lực, Phương pháp xây dựng kế hoạch tuyển dụng nhân lực
Bài giảng môn Quản trị nguồn nhân lực - Chương 4: Tuyển dụng
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - Chương 4: Tuyển dụng, với mục tiêu giúp các bạn nắm được khái niệm về tuyển dụng, các nhân tố ảnh hƣởng đến việc tuyển dụng; Xác định các bước trong quá trình tuyển chọn; Liệt kê các tiêu chí tuyển chọn phù hợp và cách thức sử dụng các tiêu chí này để có một quyết định hiệu quả hơn;Biết sử...
74 p hat 22/01/2022 77 0
Từ khóa: Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Xây dựng kế hoạch tuyển chọn, Hình thức thông báo tuyển dụng, Ra quyết định tuyển dụng
Bài giảng môn Quản trị nguồn nhân lực - Chương 5: Đào tạo và phát triển nghề nghiệp
Mục tiêu của Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - Chương 5: Đào tạo và phát triển nghề nghiệp là giúp các bạn hiểu khái niệm và mục đích của đào tạo và phát triển; Phân loại các hình thức đào tạo; Tiến trình đào tạo và phát triển; Đánh giá hiệu quả đào tạo.
28 p hat 22/01/2022 86 0
Từ khóa: Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Đào tạo và phát triển nghề nghiệp, Hình thức đào tạo, Lập kế hoạch đào tạo, Định hướng nghề nghiệp
Bài giảng Quan hệ công chúng: Chương 5 - Phạm Xuân Hưởng
Bài giảng Quan hệ công chúng: Chương 5 Tổ chức sự kiện cung cấp cho người học những kiến thức như: Xây dựng kế hoạch nhân sự cho sự kiện; Xây dựng kế hoạch tài chính cho sự kiện; Triển khai các bước trong tổ chức sự kiện; Biện pháp nâng cao hiệu quả tổ chức sự kiện;...Mời các bạn cùng tham khảo!
71 p hat 29/11/2021 78 0
Từ khóa: Bài giảng Quan hệ công chúng, Quan hệ công chúng, Tổ chức sự kiện, Hoạch định kế hoạch tổ chức sự kiện, Xây dựng kế hoạch nhân sự, Phân bổ nguồn nhân lực
Sách hướng dẫn Thỏa thuận thừa nhận lẫn nhau trong ASEAN (MRA) về nghề Du lịch
Sách Hướng dẫn được xây dựng như là một tài liệu tham khảo thiết yếu cho các chính sách quan trọng, quy trình và hướng dẫn thực hiện cho các Cơ quan Du lịch quốc gia (NTOs) trong khu vực ASEAN. Nó có thể được phổ biến cho các nhân viên trong NTOs, những người chịu trách nhiệm lập kế hoạch nhân lực, phát triển nguồn nhân lực, đào tạo và chuyên môn.
84 p hat 30/05/2021 148 1
Từ khóa: Thừa nhận lẫn nhau trong ASEAN, Thỏa thuận thừa nhận lẫn nhau, Nghề Du lịch, Kế hoạch nhân lực, Phát triển nguồn nhân lực, Nhân lực ngành du lịch
Nghiên cứu quản lý nhà nước đối với phát triển du lịch cộng đồng của một số tỉnh khu vực Tây Bắc
Mục tiêu của bài báo là đề xuất một số giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nhà nước đối với phát triển du lịch cộng đồng ở một số tỉnh khu vực Tây Bắc trên cơ sở phân tích thực trạng quản lý phát triển du lịch cộng đồng ở khu vực này.
13 p hat 25/02/2021 107 0
Từ khóa: Quản lý nhà nước, Du lịch cộng đồng, Phát triển du lịch cộng đồng, Nguồn nhân lực du lịch, Kế hoạch phát triển du lịch
Bài giảng Quản trị kinh doanh - Chương 3: Quản trị nhân lực
Bài giảng Quản trị kinh doanh Chương 3: Quản trị nhân lực trình bày về khái niệm, ội dung của quản trị nhân lực, ý nghĩa của công tác quản trị nhân lực, chức năng quản trị nhân lực, nội dung quản trị nhân lực, lập kế hoạch quản trị nhân lực, công tác định mức lao động.
14 p hat 30/09/2017 264 1
Từ khóa: Chức năng quản trị nhân lực, Quản trị nhân lực, Công tác quản trị nhân lực, Kế hoạch sản xuất kinh doanh, Phân tích kết quả kinh doanh, Môi trường kinh doanh
Đề tài thảo luận "Nhân lực du lịch Việt Nam"
Tài liệu tham khảo về nhân lực du lịch Việt Nam. Nguồn nhân lực du lịch Việt Nam thiếu cả về số lượng và chất lượng:trình độ văn hoá, chuyên môn, ngoại ngữ. Lao động được đào tạo và có chuyên môn chiếm tỉ trọng nhỏ trong toàn bộ lao động ngành du lịch - 43%. Đội ngũ quản lý du lịch nhiều nơi còn yếu kém 50% lao động không có trình độ...
14 p hat 20/11/2013 54 2
Từ khóa: nhân lực du lịch, du lịch việt nam, kế hoạch tiếp thị, du lịch nước ngoài, du lịch trong nước, học nâng cao nghiệp vụ
Đăng nhập